Inwema - Internationale skattejurister











Skatteplanlægning ved udstationering

Ved den typiske udstationering består den største del af skatteplanlægningen i at minimere skattebetalingerne af lønindtægten i udstationeringslandet, ganske enkelt fordi det er her, skatten skal afregnes.

Inwema varetager dine interesser
Normalt bør beskatningsmulighederne i arbejdslandet være afklaret inden udflytningen og allerhelst være inddraget allerede i udstationeringsaftalen. Større virksomheder tilbyder ofte rådgivning når du skal udstationeres, men ofte dækker dette tilbud ikke planlægning i arbejdslandet og heller ikke rådgivning udover beskatning af lønpakken. Ydermere gives rådgivningen ofte ikke kun i din interesse. Det bør du være opmærksom på og måske overveje at supplere tilbuddet med en rådgivning, der kun varetager din interesse. 

Skat i udstationeringslandet
Ofte vil udstationeringslandet have særligt gunstige beskatningsregler for højtlønnede personer, der arbejder midlertidigt i landet. Tax-incentives bør også afklares, idet sådanne ofte findes. Reglerne skal kendes, og de skal kendes i tide for at kunne anvendes.

Skat i Danmark under udstationering
I Danmark vil din løn under udstationeringen typisk være skattefritaget i henhold til interne danske regler eller en beskatningsaftale. Herved afløses de høje danske indkomstskatter af typisk væsentligt lavere indkomstskatter i arbejdslandet. I Danmark består planlægningen typisk i at minimere skat på andre indkomster end lønnen, fx afkast, investering og lejeindtægter. Typisk er det endvidere vigtigt at være opmærksom på planlægning af fradrag, idet skatteværdien af disse ofte reduceres væsentligt under din udstationering. Det gælder fx dine pensionsfradrag, rentefradrag og underskud af virksomhed. 

Social sikring under udstationering
Endelig bør du overveje at forblive under dansk social sikring under udstationeringen og dermed betale forholdsvis lave danske sociale skatter og undgå de almindeligvis høje sociale skatter i udstationeringslandet. I enkelte tilfælde kan du forblive under dansk social sikring uden at betale dele af de sociale bidrag til Danmark.

Opsparing under udstationering
Såvel fri opsparing som pensionsopsparing forsømmes ofte under udstationering, hvorved mulige store økonomiske fordele fortabes, jf. ovenstående.

Kontakt Inwema, og hør nærmere om vores rådgivning i forbindelse med din udstationering.

Tilmeld dig vores nyhedsbrev.

Version til udskriftVersion til udskrift Send til en venSend til en ven






Inwema - Internationale skattejurister

Inwema | Internationale skattejurister Kontakt os | +45 3169 3169 | Sitemap | Disclaimer